临时工辞工没结工资让搬出宿舍可以吗

不可以直接因未结工资让临时工搬出宿舍。依据《劳动合同法》，工资未结清属违法行为，劳动者可投诉或申请仲裁，逾期不支付还需加付赔偿金。若强行搬离，可能加剧矛盾，损害劳动者权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
辞工未结工资不可强行搬离。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求结清工资；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、工作记录等；3. 向当地劳动局投诉，提交证据材料；4. 等待劳动局处理，若未解决，则申请劳动仲裁；5. 仲裁仍不满，可诉诸法院。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理此类问题，常见方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与用人单位协商解决；协商无果则向劳动局投诉；仍无法解决时，可申请劳动仲裁来维护自身权益。选择方式时，应考虑效率与成本，优先选用快捷且有效的方式。