学校放假后还进行违规补课怎么办？

学校放假后违规补课可投诉至教育部门。分析说明：根据《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条，学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课。这一行为不仅违反了法律规定，还加重了学生的学习负担，剥夺了学生的休息和娱乐时间，对学生的身心健康产生负面影响。提醒：若学校持续违规补课，且在学生和家长多次反映后仍未改正，表明问题比较严重，应及时寻求教育部门的帮助或采取法律手段维护学生权益。
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具体操作：1.向教育部门投诉：收集学校违规补课的证据，如补课时间、地点、参与人员等，向当地教育部门提交书面投诉材料，并保留投诉记录。教育部门将进行调查处理，并给出反馈。2.举报至相关政府部门：若教育部门处理不当或学校仍未改正，可向当地政府、市场监管等部门举报，提供详细证据和情况说明。相关部门将进行调查核实，并依法处理。3.寻求法律援助或提起诉讼：若以上方式均未能解决问题，可寻求法律援助机构的帮助，了解法律途径和维权方式。必要时，可向法院提起诉讼，要求学校停止违规补课行为并赔偿损失。在诉讼过程中，需准备充分的证据材料以支持自己的主张。请注意，在处理此类问题时，应始终保持冷静和理性，避免采取过激行为或言论。同时，积极寻求法律途径解决问题是维护自身权益的有效方式。
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处理方式：从法律角度，针对学校放假后违规补课的问题，常见的处理方式包括向教育部门投诉、举报至相关政府部门、寻求法律援助或提起诉讼。选择建议：首先，尝试与学校沟通解决，若无效，则向当地教育部门投诉，这是最直接且有效的方式。若教育部门处理不当或学校仍未改正，可考虑举报至更高级别的政府部门或寻求法律援助，必要时可提起诉讼维护学生权益。